3.下列何者並非是管理者在決策時所採取的倫理規範（ethical norms）準則？
(A)效用（utility）
(B)權利（right）
(C)公正（justice）
(D)合法性（legitimacy）

答案：登入後查看
統計： A(1952), B(1008), C(307), D(2971), E(0) #665638

詳解 (共 10 筆)

#944209
效用、權利、公正、關心
190
8
#1492095

【本題說明】

倫理規範(ethical norms)在這種情況下也會扮演特定的角色。以下是四種規範與其所持的觀點：

效用(utility)：特定舉動是否會使得相關人士得到最大的利益？

權利(rights)：是否尊重參與人所擁有的權利？

公正(justice)：是否合乎正當性？

關心(caring)：是否盡到對彼此應負的責任？

【補充道德觀點】

道德四觀點：

功利觀點：指為追求最大利益可以犧牲少數人利益。

權利觀點：指以法律與社會公義為標準保障個人權利與自由。

正義觀點：指公正無私的處理問題,符合公平與正義原則。

社會契約觀點：指做決策應考慮到社會文化觀感。

105
2
#966779
應該是翻譯不同的問題.....

(A)效用（utility） ------功利觀
(B)權利（right） -------權利觀
(C)公正（justice）------正義觀
96
3
#1177656
 管理者決策的倫理規範。 關公笑孫權 -> 關 ( 關心 ) 公 ( 公正 ) 效 ( 效用 ) 權 ( 權利 ) 。

57
3
#1182869
管理道德的四大觀點:
1.功利觀:追求最多數人的利益  
2.權利觀:強調個人權利的重要性
3.正義觀:公平公正對待每個人
4.整合觀:考量所有實證和規範
41
4
#1133065

利用正心


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1
#3251343

管理學名詞中文有時翻譯不同，建議都留意一下英文原文


Study+Question+3%3A+What+are+the+steps+in+the+decision-making+process.jpg

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#1159092
關公權效
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