344. () 公司如已設有勞安室及職業安全衛生人員,在臺灣職業安全衛生管
理系統指引中,可對應下列何者?
(A)能力與訓練
(B)組織設計
(C)管理審查
(D)控制措施
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統計: A(176), B(937), C(415), D(211), E(0) #2164565
統計: A(176), B(937), C(415), D(211), E(0) #2164565
詳解 (共 2 筆)
#6236929
設有勞安室及職業安全衛生人員的公司對應的是
(B) 組織設計。
這部分包括確保公司有適當的安全衛生結構和人員配置,以有效管理職業安全與健康。
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(A) 能力與訓練:這部分涉及確保所有員工具備必要的安全知識和技能,通過定期培訓和教育提高他們的職業安全衛生意識和應對能力。
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(C) 管理審查:這涉及定期對職業安全衛生管理系統進行評估和審查,以確保系統運行的有效性,並根據審查結果進行改進和調整。
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(D) 控制措施:這部分包括制定和實施各種控制措施,來預防和減少工作場所中的危害,例如安全程序、設備保養和應急計劃。
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