41 下列何者不是屬於公務員懲戒法上的懲戒處分?
(A)警告
(B)記過
(C)申誡
(D)休職

答案:登入後查看
統計: A(5023), B(148), C(173), D(657), E(0) #491041

詳解 (共 9 筆)

#2356430

 

懲戒

懲處

依據

公務員懲戒法

公務人員考績法

性質

原則:司法。例外:行政。

行政

責任構成要件

違法、失職

工作表現不佳、重大違紀

種類

撤職:停止任用1年以上(無上限規定)
休職:6個月以上(無上限規定)
降級:2年不得晉升
減俸:減10%或20% ,期限6個月~1年
記過:1年不得晉升

申誡:以書面為之

申誡、記過、記大過、免職

機關

公懲會。例外:九職等以下之記過、申誡得由長官為之。

長官

功過相抵

無此規定

有規定

免職與撤職

撤職有一定停止任用期間,不許在機關任職。

免職僅免其現職,仍可在其他機關任職。

救濟程序

僅有例外情形可聲請「再審議」

得提起申訴及復審。


(筆記)

36
3
#1187738
最佳解!
Ligi Chang 高三下 (2013/11/12 12:04):25     

 

懲戒

懲處

依據

公務員懲戒法

公務人員考績法

性質

原則:司法。例外:行政。

行政

責任構成要件

違法、失職

工作表現不佳、重大違紀

種類

撤職:停止任用1年以上(無上限規定) 休職:6個月以上(無上限規定) 降級:2年不得晉升 減俸:減10%20% ,期限6個月~1 記過:1年不得晉升

申誡:以書面為之

申誡、記過、記大過、免職

機關

公懲會。例外:九職等以下之記過、申誡得由長官為之。

長官

功過相抵

無此規定

有規定

免職與撤職

撤職有一定停止任用期間,不許在機關任職。

免職僅免其現職,仍可在其他機關任職。

救濟程序

僅有例外情形可聲請「再審議

得提起申訴復審

13
1
#3482494
懲戒口訣:升降撤休檢記升降梯撤離檢修 檢...
(共 27 字,隱藏中)
前往觀看
10
0
#3072955

行政罰法第2條: 本法所稱其他種類行政罰,指下列裁罰性之不利處分:
一、限制或禁止行為之處分:限制或停止營業、吊扣證照、命令停工或停
    止使用、禁止行駛、禁止出入港口、機場或特定場所、禁止製造、販
    賣、輸出入、禁止申請或其他限制或禁止為一定行為之處分。
二、剝奪或消滅資格、權利之處分:命令歇業、命令解散、撤銷或廢止許
    可或登記、吊銷證照、強制拆除或其他剝奪或消滅一定資格或權利之
    處分。
三、影響名譽之處分:公布姓名或名稱、公布照片或其他相類似之處分。
四、警告性處分:警告、告誡、記點、記次、講習、輔導教育或其他相類
    似之處分。

 

警告為行政罰..非司法懲戒.. 

6
1
#5662246
公務員之懲戒處分如下:
一、免除職務。
二、撤職。
三、剝奪、減少退休(職、伍)金。
四、休職
五、降級。
六、減俸。
七、罰款。
八、記過
九、申誡
5
0
#2011849
注意 免除職務 不等於 免職 !
(共 18 字,隱藏中)
前往觀看
4
0
#1602869
免撤剝休降減罰記申第9條(懲戒處分之種類...
(共 215 字,隱藏中)
前往觀看
3
0
#2298156
為什麼免除職務不等於免職?有什麼差別嗎?
(共 22 字,隱藏中)
前往觀看
1
0
#2011850
然後2F才是對的喔! 因為有修法~~~
(共 21 字,隱藏中)
前往觀看
0
0

私人筆記 (共 1 筆)

私人筆記#7511924
未解鎖
(A) 警告 ✅ ◈ 公務員懲戒法第9...
(共 217 字,隱藏中)
前往觀看
0
0