試題詳解

試卷：109年 - 109-1 企業內部控制：企業內部控制理論與實務（含相關法規）#83601 | 科目：企業內部控制之理論與實務(含相關法規)

試卷名稱：109年 - 109-1 企業內部控制：企業內部控制理論與實務（含相關法規）#83601

年份：109年

科目：企業內部控制之理論與實務(含相關法規)

51. 企業內部控制之控制活動，採用職能分工控制的目的是:
(A)不容許員工兼職太多
(B)為建立全員運作徵信制度
(C)不容許員工犯錯又可自行掩飾
(D)為保障員工安全

正確答案：登入後查看