試題詳解

試卷：95年 - 2006年11月人力资源管理师#30347 | 科目：企业人力资源管理师考试—三级—《理论知识》

試卷資訊

試卷名稱：95年 - 2006年11月人力资源管理师#30347

年份：95年

科目：企业人力资源管理师考试—三级—《理论知识》

66、特征法是目前普遍使用的考评方法，它不包括( )。
(A)书面法
(B)量表评定法
(C)硬性分配法
(D)混合标准尺度法

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