7荷西-布蘭查(Hersey-Blanchard)提出的領導理論中,領導模式要如何選擇端視員工的成熟度而定,如果
員工有能力且有意願時,應採取下列那種類型的領導模式?
(A)告知型
(B)參與型
(C)推銷型
(D)授權型
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統計: A(67), B(311), C(107), D(3491), E(0) #3117390
統計: A(67), B(311), C(107), D(3491), E(0) #3117390
詳解 (共 5 筆)
#5848471
(A) 告知型-沒意願沒能力(主管告知你就聽,沒多餘的想法)
(B) 參與型-沒意願有能力(有能力主管才想讓你參與)
(C) 推銷型-有意願沒能力 (想成主管要推銷自己的想法,你要有意願才會接受)
(D) 授權型-有意願有能力
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#5894589
告知型⋯⋯高認務 低關係
推銷型⋯⋯高任務 高關係
參與型⋯⋯低任務 高關係
授權型⋯⋯低任務 低關係
M1⋯⋯沒能力沒意願⋯⋯告知型
M2⋯⋯沒能力有意願⋯⋯推銷型
M3⋯⋯有能力沒意願⋯⋯參與型
M4⋯⋯有能力有意願⋯⋯授權型
參考王毅老師的書
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