阿摩線上測驗
登入
首頁
>
企业人力资源管理师考试—二级—《理论知识》
>
101年 - 2012年11月二级企业人力资源管理师真题#13468
> 試題詳解
試題詳解
試卷:
101年 - 2012年11月二级企业人力资源管理师真题#13468 |
科目:
企业人力资源管理师考试—二级—《理论知识》
試卷資訊
試卷名稱:
101年 - 2012年11月二级企业人力资源管理师真题#13468
年份:
101年
科目:
企业人力资源管理师考试—二级—《理论知识》
74、()的工资结构有利于激励员工重视培训学习,以提高职业能力。
(A)以绩效为导向
(B)以行为为导向
(C)以工作为导向
(D)以技能为导向
正確答案:
登入後查看