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(甄試)警大◆國文(作文、公文及測驗)
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警察/一般警察/鐵路(三四等)◆國文
最新試卷
115年 - 22300 物理性因子作業環境監測 乙級 工作項目 03:噪音測定 301-350(2026/01/13 更新)#136785(50題)
115年 - 22300 物理性因子作業環境監測 乙級 工作項目 03:噪音測定 251-300(2026/01/13 更新)#136784(50題)
115年 - 22300 物理性因子作業環境監測 乙級 工作項目 03:噪音測定 201-250(2026/01/13 更新)#136783(50題)
115年 - 22300 物理性因子作業環境監測 乙級 工作項目 03:噪音測定 151-200(2026/01/13 更新)#136782(50題)
115年 - 22300 物理性因子作業環境監測 乙級 工作項目 03:噪音測定 101-150(2026/01/13 更新)#136781(50題)
115年 - 22300 物理性因子作業環境監測 乙級 工作項目 03:噪音測定 51-100(2026/01/13 更新)#136780(50題)
115年 - 22300 物理性因子作業環境監測 乙級 工作項目 03:噪音測定 1-50(2026/01/13 更新)#136779(50題)
115年 - 22300 物理性因子作業環境監測 乙級 工作項目 02:熱環境測定 201-236(2026/01/13 更新)#136778(36題)
115年 - 22300 物理性因子作業環境監測 乙級 工作項目 02:熱環境測定 151-200(2026/01/13 更新)#136777(50題)
115年 - 22300 物理性因子作業環境監測 乙級 工作項目 02:熱環境測定 101-150(2026/01/13 更新)#136776(50題)
最新試題
50. 試問下列哪個選項最符合 4 線多工器的設計要求? (A) 有 4 條輸入線和 1 條輸出線,使用 2 條資料選擇線。 (B) 有 2 條輸入線和 1 條輸出線,使用 2 條資料選擇線。 (C) 有 4 條輸入線和 1 條輸出線,使用 4 條資料選擇線。 (D) 有 2 條輸入線和 4 條輸出線,使用 4 條資料選擇線。
49. 呈上題,若輸入訊號 A=1,B=0,Ci=1,則輸出 Co 及 S 各為何值? (A) C0=1,S=1 (B) C0=1,S =0 (C) C0=0,S =1 (D) C0=0,S =0。
48.試問該電路可應用於何種用途? (A) 正反器 (B) 全加器 (C) 比較器 (D) 計數器
最新申論題
2.
二、作圖題: 1.
五、請試列出研磨鉋刀片的步驟?(家具木工能力本位訓練教材 鉋削刀具的研磨)
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課程特色:✓道具:1張免費視訊卡✓陷阱題講解✓老師影音補充✓28題選擇題✓雙筆記-memo筆記紙+條紋式筆記紙✓5題...
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考衝班-國營事業必考英文專班
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[國營事業]連接詞
描述:
道具:1張免費視訊卡 1.出題次數分析:與阿摩考試系統比對,考古題次數分析!2.老師影音:影片裡有把出題次...
最新討論
56. 我國對外貿易有巨額順差,政府為避免新台幣對美元升值,中央銀行在外匯市場將可能: (A) 賣出美元 (B) 買入美元 (C) 提高新台幣存款利率 (D) 由外匯市場自由決定
21 有關真性紅血球增多症常見的併發症,下列敘述何者最不適當?(A)栓塞 (B)出血 (C)痛風 (D)感染
16 民國 98 年 11 月 25 日修正之教師法規定,教師行為不檢有損師道,經有關機關查證屬實者,得解聘、停 聘或不續聘,且終身不得再任為教師。司法院釋字第 702 號解釋認為此規定違憲。試問理由為何? (A)侵害人民工作權 (B)「有損師道」不符法律明確性原則 (C)「行為不檢有損師道」作為解聘、停聘或不續聘事由,不符比例原則 (D)「行為不檢有損師道」作為「終身不得再任」事由,不符比例原則
17 信賴保護原則之適用,須有信賴基礎。下列何者無法作為信賴基礎? (A)縣政府社會處因誤認事實而對特定人民核發定額社會救助金之違法處分 (B)財政部對稅法所為之解釋性行政規則 (C)交通部中央氣象署對外發布之大規模豪雨警報與未來氣象短期預測 (D)總統為因應重大震災而依憲法增修條文規定所發布之緊急命令
18 簡任第十職等之公務員違法執行職務,若應付懲戒,應由何機關移送懲戒機關審理? (A)司法院 (B)監察院 (C)銓敘部 (D)公務人員保障暨培訓委員會
106. ______ the laboratory equipment is expensive, it is essential for maintaining our high standards of pharmaceutical research. (A) Although (B) Despite (C) However (D) Moreover