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115年 - 19500 就業服務 乙級 工作項目 01:職業介紹、人力仲介及外國人引進、聘僱、管理事項 601-650(2026/01/07 更新)#136429(50題)

115年 - 19500 就業服務 乙級 工作項目 01:職業介紹、人力仲介及外國人引進、聘僱、管理事項 551-600(2026/01/07 更新)#136428(50題)

115年 - 19500 就業服務 乙級 工作項目 01:職業介紹、人力仲介及外國人引進、聘僱、管理事項 501-550(2026/01/07 更新)#136427(50題)

115年 - 19500 就業服務 乙級 工作項目 01:職業介紹、人力仲介及外國人引進、聘僱、管理事項 451-500(2026/01/07 更新)#136426(50題)

115年 - 19500 就業服務 乙級 工作項目 01:職業介紹、人力仲介及外國人引進、聘僱、管理事項 401-450(2026/01/07 更新)#136425(50題)

115年 - 19500 就業服務 乙級 工作項目 01:職業介紹、人力仲介及外國人引進、聘僱、管理事項 351-400(2026/01/07 更新)#136424(50題)

115年 - 19500 就業服務 乙級 工作項目 01:職業介紹、人力仲介及外國人引進、聘僱、管理事項 301-350(2026/01/07 更新)#136423(50題)

115年 - 19500 就業服務 乙級 工作項目 01:職業介紹、人力仲介及外國人引進、聘僱、管理事項 251-300(2026/01/07 更新)#136422(50題)

115年 - 19500 就業服務 乙級 工作項目 01:職業介紹、人力仲介及外國人引進、聘僱、管理事項 201-250(2026/01/07 更新)#136421(50題)

115年 - 19500 就業服務 乙級 工作項目 01:職業介紹、人力仲介及外國人引進、聘僱、管理事項 151-200(2026/01/07 更新)#136420(50題)

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33.黃校長認為課程領導能帶動學校教師和協助學生學習。他以學生與家長為中心,兼顧學校運作過程並評估成果。課程與教學活動需全校積極參與,同時建立學校相關資料庫,並持續改進與檢討學校經營績效,朝向有效能學校邁進。黃校長的辦學理念較符合下列何種理論? (A)科層體制理論 (B)不證自明理論 (C)霍桑效應理論 (D)全面品質管理理論

25.吳老師設計課程時,先確定學生預期學到的知識和技能,再決定用什麼學習成果作為證據,以瞭解學生是否達成學習目的,最後規劃學生的學習經驗及活動。此作法較符合下列何者? (A)動機模式(ARCS) (B)線性模式(ASSURE) (C)專題導向學習模式(PBL) (D)重理解的課程設計模式(UbD)

21 下列關於限制出境、出海的敘述,何者錯誤?(A)被告受無罪判決者,視為撤銷限制出境、出海。但上訴期間內或上訴中,如有必要,得繼續限制出境、出海 (B)起訴或判決後案件繫屬法院或上訴審時,原限制出境、出海所餘期間未滿 1 月者,視為撤銷限制出境、出海 (C)偵查中之撤銷限制出境、出海,除依檢察官聲請者外,應徵詢檢察官之意見 (D)偵查及審判中法院所為之限制出境、出海,得由法院依職權撤銷或變更之

6.關於人體的鐵質吸收 ,下列敘述何者正確?(A)健康人的血清鐵,主要來自腸道吸收日常食物中所含的鐵 (B)飲食中鐵吸收主要透過迴腸部位的enterocytes (C)飲食中的無機鐵質以ferrous (Fe2+)態進入腸道細胞 (D)無機鐵質進入腸細胞的通道DMT-1,在缺鐵情況下鐵質調節蛋白(IRP-1)可結合至DMT-1 mRNA 5'- 非轉譯區促進DMT-1的表現

11 依司法院大法官解釋意旨,關於行政機關就法規所為之釋示,下列敘述何者錯誤?(A)行政機關就法規所為之釋示,係闡明法規之原意,應自釋示發布之日起有其適用 (B)釋示如有變更,依舊釋示所為行政處分如已確定,原則上不因釋示之變更而受影響 (C)釋示如有變更,未確定之行政處分即應適用新釋示之規定 (D)釋示如有變更,新釋示與舊釋示不一致時,舊釋示並非當然錯誤

31.有關 patient-controlled analgesia(PCA)之敘述,下列何者錯誤?(A)fentanyl 具高脂溶性,可穿透 blood-brain barrier (B)應依病人疼痛反應設定最大劑量 (C)basal dose 應使用於 opioid naïve 病人 (D)oxycodone PO 20 mg 效價相當於 morphine IV 10 mg