109年 - 109 臺灣金融控股股份有限公司_新進人員甄試_六職等-一般金融行政人員：公司法、金融控股公司法、勞動基準法#89787

科目：銀行◆公司法、金融控股公司法、勞動基準法 | 年份：109年 | 選擇題數：0 | 申論題數：6

試卷資訊

所屬科目：銀行◆公司法、金融控股公司法、勞動基準法

選擇題 (0)

申論題 (6)

第一題：中雷科技股份有限公司近年來開發若干航太產品獲利良好，已接獲穩定且長期之國內外訂單，股東們皆期待能即時將獲利分派給各股東，但是以往公司法分派規定，只能在每年度股東會議通過後始能派發股利，請問在 107 年公司法修正後，是否有解決方法？【30 分】

第二題：依金融控股公司法規定，金融控股公司或其子公司與何種對象為授信以外之交易時，其條件不得優於其他同類對象，並應經公司三分之二以上董事出席及出席董事四分之三以上之決議後為之？【15 分】

第三題：依金融控股公司法規定，金融控股公司所有子公司對「同一自然人或同一法人、同一關係企業」等對象為交易行為合計達一定金額或比率者，應於每營業年度各季終了三十日內，向主管機關申報，並以公告、網際網路或主管機關指定之方式對外揭露，請問前述「交易行為」除「其他經主管機關規定之交易」外，還包括哪些行為？【20 分】

⑴當雇主有歇業、清算或宣告破產之情事時，勞工得向其主張之債權，受償順序與何種擔保債權相同，應按其債權比例受清償？【6 分】

⑵承小題（一），勞工得主張其積欠之債權有哪三者？【9 分】

第五題：依勞動基準法第 19 條之 1 規定，未符合哪四種情況下之規定者，雇主不得與勞工為離職後競業禁止之約定？【20 分】