15.在一個以有效管理時間為訓練目標的團體，下列那一種情況領導者最適合採用保持焦點（focusing）技術？
(A)某位成員提到最近一次選舉的結果，大家對此主題很感興趣
(B)某位成員分享自己的女友最近提出分手，讓他心情十分沮喪
(C)某位成員談到再兩星期就期中考，他不知道要怎麼準備考試
(D)某位成員接續上週於團體中分享的故事，報告後續發展結果

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統計： A(152), B(37), C(965), D(136), E(0) #2968969

詳解 (共 5 筆)

#5816512
題目為有效時間管理的團體，因此選項應選與...
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#5697132

答案錯了，但我懶得改惹orz
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澄心聚焦(Fousing)是一個往內覺察身體與傾聽內在的歷程，用一種溫和、接納的方式，聆聽內在自我，正在傳達給你的訊息。  澄心聚焦(Focusing)的能力是每個人與生俱來的，我們生來就具有能力去覺察每一刻的感受。但是多數的人們，由於在孩童時期，內在心理受傷或疏離的經驗，導致我們不再信任身體和感受。我們需要：再學習(re-learn)，找回澄心聚焦(Focusing)的能力。

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#6173493
保持焦點技術是一種幫助團體成員保持在討論的主題或目標上的方法，這有助於提高討論的效率和效果。這種技術可以促進更深層次的探索和理解，並防止話題散漫或偏離。
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阻斷是一種技術，用來中斷或引導那些會妨礙團體進程或無益於團體目標的行為或討論。這種技術需要諮商師有良好的判斷力和敏感度，以便在保持團體成員的尊嚴和自尊的同時，有效地管理討論。
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從題意來看，(A)(B)選項中的情況，團體領導者適用的技術是「阻斷」，而(D)選項有較多可能性，成員上週所述的故事有可能與團體主題相關，亦可能無關，故選擇(C)較恰當。
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#5779335
一、澄心是什麼？ 澄心是由Eugene...
(共 685 字，隱藏中）
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#6138366
不知道大家對D怎麼想？
乍看之下D也蠻對的，但是C似乎更符合團體主題「有效管理時間」...
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