阿摩線上測驗
21. Lawrence and Lorsch提出組織結構與外在環境相關理論，其中屬於環境穩定的產業是下列何者？
(A)塑膠業
(B)容器製造業
(C)食品包裝業
(D)農業
答案：登入後查看
統計： A(755), B(2356), C(527), D(1017), E(0) #699221
統計： A(755), B(2356), C(527), D(1017), E(0) #699221
詳解 (共 10 筆)
smiley
#1139912
burns and stalker
穩定環境：人造絲，採機械式組織
創新環境：電子類，採有機式組織
lawrence and lorsch
穩定環境：容器業，採機械式組織
創新環境：塑膠業，組織不一定
217
1
就子虛烏有的那個子虛
#2422892
隔三個月再做還是錯XDDDD
用諧音記記看好了……
burns and stalker 穩定環境：人造絲，採機械式組織
創新環境：電子類，採有機式組織
lawrence and lorsch 穩定環境：容器業，採機械式組織
創新環境：塑膠業，組織不一定
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我愛阿摩，阿摩愛我2
#1063534
塑膠業代表一種需要不斷技術創新的產業，所面臨的環境具有高度不確定性及不可預測性。
標準化容器製造業，代表一種經營環境至為穩定的產業，所面臨的問題為非創新。
包裝食品業，則介於上述二種之間。
以上資訊來自網路。
75
0
頹廢男
#1460826
誰會知道容器業穩不穩定阿
我只知道空瓶子要作環保
25
6
就子虛烏有的那個子虛
#2240105
第一次看到這個，我做的題目果然還不夠多......
16
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maize1101
#1030018
完全不懂耶!!(A)塑膠業 不是也很環境穩定嗎?C，D錯在哪裡啊??
2
5
好想上岸
#6205457
105年專B第一題為相似題 感覺是很刁鑽的題目還出兩次@@
一、 Lawrence,P.&Lorsch,J.(1967)提出組織的「差異化」(Differentiation)與「整合」(Integration)
的概念。請說明之。(20 分)
【擬答】
茲將 Lawrence, P. & Lorsch, J. 提出組織差異化與整合概念說明如下
定義:二位學者為了解「次層環境的差異化對組織結構的影響程度」，於是做了一連串有關「何 種組織能夠適應經濟與市場情況」的研究，他們把重點集中在組織差異化和整合二方面。
內涵: 「差異化」是指將組織系統區隔為次系統(部門)情況，每一次系統由於其環境的需要，
會傾向發展其特定屬性。
「整合」指為達成組織任務，各次系統(部門)間達成一致努力的過程，亦即各部門間協 調的程序。
應用: 其以處於創新、穩定與居於此二種狀況中間的塑膠、容器、包裝食品業為研究對象。 結果發現處於創新環境的塑膠業，其企業內部各部門差異性大，同時溝通協調方式多採用委 員會或專門協調者，營運績效佳之公司多採有機式結構。反之，處於穩定環境之容器業，其 組織內部各部門差異性低，大多依賴規章、制度與指揮層級來溝通協調，而其營運績效佳者， 多採機械式結構。
的概念。請說明之。(20 分)
【擬答】
茲將 Lawrence, P. & Lorsch, J. 提出組織差異化與整合概念說明如下
定義:二位學者為了解「次層環境的差異化對組織結構的影響程度」，於是做了一連串有關「何 種組織能夠適應經濟與市場情況」的研究，他們把重點集中在組織差異化和整合二方面。
內涵: 「差異化」是指將組織系統區隔為次系統(部門)情況，每一次系統由於其環境的需要，
會傾向發展其特定屬性。
「整合」指為達成組織任務，各次系統(部門)間達成一致努力的過程，亦即各部門間協 調的程序。
應用: 其以處於創新、穩定與居於此二種狀況中間的塑膠、容器、包裝食品業為研究對象。 結果發現處於創新環境的塑膠業，其企業內部各部門差異性大，同時溝通協調方式多採用委 員會或專門協調者，營運績效佳之公司多採有機式結構。反之，處於穩定環境之容器業，其 組織內部各部門差異性低，大多依賴規章、制度與指揮層級來溝通協調，而其營運績效佳者， 多採機械式結構。
資料來源：取自公職王
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