46 乙商行洽請林記帳士為該商行記帳報稅，惟乙商行合夥人間發生糾紛，無法提供必要之帳簿文據憑證或 關係文件，致無公正詳實之記帳報稅，林記帳士當場拒絕接受委任，請問林記帳士之作為符合中華民國 記帳士執業道德規範中那一項規範？
(A)職業守則
(B)技術守則
(C)業務延攬
(D)業務執行

中華民國記帳士職業道德規範範

職業守則 :

(一)記帳士應保持職業尊嚴，不得有玷辱職業信譽之任何行為。

(二)記帳士應本誠實信用原則執行業務。

(三)記帳士對於委辦事項，應予保密，非經委託之人同意或依法令規定者外，不得洩漏。

(四)記帳士不得藉其業務上獲知之秘密，基於對委託人或第三者不良之企圖，而有任何不法行為。

技術守則 :

記帳士對於不能勝任之委辦事項，不宜接受。

業務延攬 :

(一)記帳士之廣告宣傳不得有違法情事。

(二)記帳士不得以詆毀同業或其他不正當方法延攬業務。

(三)記帳士不得直接或間接暗示相關利害關係或以利誘方式延攬業務。

(四)記帳士不得以不正當之抑價方式，延攬業務。

業務執行 :

(一)記帳士不得允諾他人假借自己名義執行業務，或假借其他記帳士名義執行業務。

(二)記帳士事務所名稱不得與已登錄之事務所名稱相同。

(三)記帳士有關業務之對外文件，必要時應由記帳士簽名或蓋章。

(四)記帳士設立分事務所，應由記帳士親自主持，不得委由助理人員或其他人變相主持。

(五)記帳士如聘僱他記帳士之現職人員，得徵詢他記帳士之意見。

(六)記帳士對其聘用人員，應予適當之指導及監督。

(七)記帳士執行業務，必須恪遵記帳士法及有關法令與記帳士公會訂定之各項規章。