阿摩線上測驗
56.當前許多企業都重視「組織公民行為」(organizational citizenship behavior)的文化建構。下列哪一項行為不屬於「組織公民行為」?
(A)同事之間彼此協助完成任務
(B)員工自願承擔額外的工作
(C)員工會主動提出建設性的建議
(D)員工重視加班報酬的合理性
答案：登入後查看
統計： A(250), B(876), C(119), D(7789), E(0) #1420779
統計： A(250), B(876), C(119), D(7789), E(0) #1420779
詳解 (共 9 筆)
巴德
#2157445
組織公民行為是指組織中的個人表現出超越角色標準以外的行為，不求組織獎賞仍然能自動自發、利他助人，關心組織績效的行為。
Organ(1988)將組織公民行為分為五個向度，不包括何者？
(A) 利他行為(altruism)
(B) 運動家精神(sportsmanship)
(C) 信任行為(trust)
(D) 禮貌周到(courtesy)
教甄◆教育社會學- 103 年 - 103年新北市國民小學暨幼兒園教師甄選 - 普通科#16629
最佳解
Organ(1988)組織公民行為
組織中的個人表現出超越角色標準以外的行為，不求組織獎賞仍然能自動自發、利他助人，關心組織績效的行為。
1.針對個人的組織公民行為：利他(助人)行為、對別人的謙恭有禮
2.針對機構的組織公民行為：公民美德、按良心行事、運動家精神
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宗主是我
#5971311
看起來就是比誰最社畜（？
想到之前我主管在辦公室跟還在奮鬥的同仁說：你們先去打卡再繼續做啦（因為之前被突襲檢查發現都沒有實報加班
當然，主管是第一個打卡完回來繼續做的人，所以其他人都很團結（？）他們老屁股都是社畜集合體，都在比誰最拚哈哈哈
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我是好人 ，我要上榜
#6260381
公民 人人有責任
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