7. 學者 Krumboltz 以自己為例,說明一個人在生涯發展過程中,可能因為偶發事件而
影響我們一輩子的發展,此概念稱之為何?
(A) 自我觀察推論
(B) 楷模學習
(C) 善用機緣
(D) 世界觀推論
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統計: A(36), B(18), C(864), D(32), E(0) #2702018
統計: A(36), B(18), C(864), D(32), E(0) #2702018
詳解 (共 2 筆)
#4752752
善用機緣論包含兩個概念:
1、探索意外發生的機會以提升生活品質: 善用機緣論建議諮商師幫助個案學習忍受模糊、不確定的情況, 並且培養探索與冒險的態度,將「未確定」重新界定為「開放的 態度」,個體以開放而且不僵硬的方式與世界聯結,因而能夠接觸到大量的新情境和改變,而個體將之視為鼓勵成長與進一步定義自我的方式。( Blustein, 1997)
2、人能夠培養抓住機會的技巧: 善用機緣論建議生涯諮商師可以促進個案培養五種技巧,當偶發事件來臨時,可以意識之,並且創造與運用此機會作為生涯的轉機創造。此五種技巧如下:
(1)好奇:探索新的學習機會。
(2)堅持:儘管遇到挫折還是盡力堅持。
(3)彈性:隨著情境改變態度。
(4)樂觀:將新機會視為可能達到的。
(5)冒險:採取行動來面對不確定的外在條件。
在郭瓈灩(2010)以及曾信熹(2007)的研究中都發現大多數偶發力高的人,面對偶發事件實普遍存在著這五種態度(金樹人,2011)。 由此看來,雖然善用機緣論與「偶發事件」有緊密的相關,但絕非空待好運從天而降,而是鼓勵人們培養「好奇、堅持、彈性、 樂觀、冒險」的態度,以開放積極的態度,歡迎意外的到來,將意外視為成長與生涯發展的機緣。是以,金樹人(2011)稱之為「 善用機緣論」。
http://www.tcdca.org/?p=1620
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