阿摩線上測驗 登入

申論題資訊

試卷:113年 - 113 高等考試_三級_衛生行政:醫療制度與品質管理#121357
科目:高考/地特/三級三等◆醫療制度與品質管理
年份:113年
排序:0

申論題內容

五、以人工智慧技術結合臺灣醫療產業之技術與人才,或可成為因應少子化、高齡化人力短缺之解方。請問,人工智慧在醫療照護上有那四大發 展潛力?(20 分)

詳解 (共 1 筆)

詳解 提供者:Nelle
人工智慧(AI)在面對臺灣日益嚴重的少子化、高齡化與醫療人力短缺問題時,確實具有關鍵潛力。根據現行趨勢與政策發展方向,AI 在醫療照護領域的四大發展潛力如下
1.智慧診斷與輔助決策

應用於影像判讀(如 X 光、MRI、CT、病理切片);疾病風險預測與篩檢(如糖尿病、心臟病、癌症);病歷與臨床決策支援系統(CDSS)。評估能降低醫師誤診率與工作負擔;加速診斷速度,提升病人照護效率;支援偏鄉或醫師不足地區的遠距醫療診斷。

2.智慧醫療管理與流程優化

應用於病房床位管理、急診分流、候診系統預測;醫療資源調度與醫護排班智能化;醫院流程自動化(如智慧藥局、電子病歷標註)。評估能提高醫療機構運作效率;減少人力資源浪費;減輕行政負擔,讓醫護專注於照護。

3.智慧長照與遠距照護

應用於居家健康偵測(如穿戴式裝置、生理數據AI分析);居家助理機器人(陪伴、提醒服藥、跌倒偵測);遠距診療平台與照護追蹤。評估能支援高齡者在家獨立生活;減輕長照人力負擔;延緩失能與住院期間。

4.精準醫療與個人化健康管理

應用於基因數據與AI分析對癌症精準用藥;AI輔助用要選擇與劑量調整;整合個人生活與健康資料,提供預防醫學建議。評估能提升治療成效與安全性;降低試誤成本;強化全民健康管理,提前介入疾病風險。

人工智慧在臺灣醫療照護領域具有「強化專業決策、優化照護流程、支持長照體系、推進預防醫學」等多重潛力。透過與臺灣健保資料庫、生醫產業與工程人才結合,有望成為應對人力短缺、健康照護壓力的主要解方。