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人因工程
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95年 - 095年專門人因工程#49548
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題組內容
一、名詞解釋與簡答:(每小題 5 分,共 30 分)
⑵以概念圖解來說明訊號偵檢理論。
其他申論題
三、根據巴恩斯(Barnes),請列舉說明符合動作經濟原則的工作場所之環境佈置。 (20 分)
#174424
四、請說明引起手-臂振動症候群的原因及其防治之道。(20 分)
#174425
五、請列舉說明如何從行為面減少意外事件的發生。(20 分)
#174426
⑴用圖示之方式說明 30 人大小的會議室之「電燈和開關」的「最佳空間相容性」 配置。
#174427
⑶試繪圖說明在固定工作負荷下之耗氧量的反應曲線(分休息、工作、恢復三個時 期)。在圖中指出各時段,並進一步說明何謂「氧不足」、「穩定期」、「氧債」。
#174429
⑷腕道症候群的定義,並舉可能發生之作業二例。
#174430
⑸作業場所照明設計所需要考慮的基本因素,列舉五項。
#174431
⑹說明 Fitts’ Law,並提一應用實例。
#174432
二、試列出並說明作業員因重複性作業導致下背痛的五項潛在危險因子?(20 分)
#174433
三、Lifting Belt 是工業界常用來防範因物料搬運而造成下背傷害的個人防護用具。但依 據 NIOSH 的評估(back belt working group, 1994)指出,並無完整的科學證據,證 明市售的 lifting belt 能顯著地減少軀幹肌群受力。試從生物力學、工作生理學、心 理學三個角度,分別說明 lifting belt 可能造成的負面影響。(25 分)
#174434