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初等/五等/佐級◆公務員法
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109年 - 109 初等考試_廉政:公務員法(包括任用、服務、考績、懲戒、行政中立、利益衝突迴避與財產申報)大意#81876
> 試題詳解
16 依公務人員考績法規定,下列何者非屬公務人員之考績種類?
(A)專案考績
(B)年終考績
(C)另予考績
(D)平時考績
答案:
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統計:
A(26), B(31), C(77), D(426), E(0) #2139681
詳解 (共 2 筆)
開心就好
B1 · 2020/05/24
#3992584
第 3 條公務人員考績區分如左:一、年終...
(共 144 字,隱藏中)
前往觀看
11
0
凱
B2 · 2022/10/11
#5632244
滿一年-->年終考績
滿六月不足一年-->另予考績
特別事情-->專案考績
2
0
其他試題
【已刪除】12 公務員對於屬官不得為下列何種行為? (A)調整工作範圍 (B)為個案之指示 (C)調派職務 (D)推薦人員
#2139677
13 公務員之下列何種行為,不違反公務員服務法? (A)上班時間請假,收費擔任婚禮攝影師 (B)侍親留職停薪期間將專業證照出租他人 (C)下班時間擔任補習班老師兼班主任 (D)兼任服務機關員工消費合作社之經理
#2139678
14 依公務員服務法第 14 條之 1 規定,關於旋轉門條款之敘述,下列何者正確? (A)公務員於其離職後 5 年內,不得擔任與其離職前 3 年內之職務直接相關之事業顧問 (B)公務員於其離職後 5 年內,不得擔任與其離職前 3 年內之職務相關之營利事業顧問 (C)公務員於其離職後 3 年內,不得擔任與其離職前 5 年內之職務直接相關之營利事業顧問 (D)公務員於其離職後 3 年內,不得擔任與其離職前 5 年內之職務直接相關之事業顧問
#2139679
15 下列何者不適用公務員服務法? (A)依聘用人員聘用條例聘用之人員 (B)公立學校兼任行政職之教師 (C)村(里)長 (D)公營事業受有俸給之董事
#2139680
17 有關公務人員於考績年度內不得考列甲等之事由,下列敘述何者錯誤? (A)曾受刑事或懲戒處分者 (B)平時考核獎懲抵銷後,累積達記過以上處分者 (C)曠職 1 日或累積達 2 日者 (D)事、病假合計超過 7 日者
#2139682
18 依公務人員考績法規定,公務人員考績之評定,應以下列何者作為比較之範圍? (A)同職組 (B)同職系 (C)同官等 (D)同職等
#2139683
19 各機關參加考績人員任本職年終考績,2 年列甲等者,其法律效果為何? (A)得再晉本俸一級 (B)取得優先陞任高一陞遷序列職務之資格 (C)取得高一官等之任用資格 (D)取得同官等高一職等之任用資格
#2139684
20 下列何者非屬公務人員考績法規定之平時考核懲處種類? (A)警告 (B)申誡 (C)記過 (D)記大過
#2139685
21 甲在考績年度內,曾被記一大功,則其年終考績不得列下列何種等第以下? (A)甲 (B)乙 (C)丙 (D)丁
#2139686
22 關於公務人員之考績程序,下列敘述何者錯誤? (A)由主管人員就考績表項目評擬 (B)評擬後,遞送考績委員會初核,機關長官覆核 (C)考績委員會核定前,均應給予當事人陳述及申辯之機會 (D)經主管機關或授權之所屬機關核定後,送銓敘部銓敘審定
#2139687