2. 依據學者 Fiedler 權變理論,影響學校領導行為的「情境有利性」不包括下列何者?
(A)領導者與成員間的關係
(B)學校的工作結構
(C)領導者職權大小
(D)領導者專業知識
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統計: A(54), B(138), C(275), D(810), E(0) #3439735
統計: A(54), B(138), C(275), D(810), E(0) #3439735
詳解 (共 5 筆)
#6431431
Fiedler權變理論-領導情境之決定因素
- 領導者與成員關係(人際關係):成員對領導者的友善程度→最重要!
——(A)領導者與成員間的關係 - 工作結構:工作目標/作業流程/評估績效標準/明確度
——(B)學校的工作結構 - 職權:領導者的權威和控制力
——(C)領導者職權大小
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祝大家都能考上自己想去的地方~
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