49.下列何理論主張人性本善，人會自治自律的完成組織交付的任務，並從中獲得成就和滿足感？
(A)科學管理學派
(B)X理論
(C)Y理論
(D)Z理論。

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統計： A(140), B(1047), C(5925), D(221), E(3) #1064

詳解 (共 7 筆)

#173594
Yes是善
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#403612

X、Y理論由D.Mcgregor(麥里格)提出：
X理論代表傳統式嚴格控制管理，對人性常持性惡或偏惡假設
Y理論代表民主管理理論，常持性善並以雙向溝通代替單向溝通
Z理論由J.E.Megley(麥哥里)提出：系統性、權變性。

以上個人想法，有錯歡迎指教。

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#1551377
X理論Y理論一般人的本性是懶惰的，工作越...
(共 561 字，隱藏中）
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#3263787
聯想法~X理論代表傳統式嚴格控制管理，對...
(共 159 字，隱藏中）
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#3948845

X理論與Y理論的比較


 X理論

Y理論

人性本惡人性本善
企業角度認為多數員工只在乎工作安全並不具備企圖心認為多數員工具有創造力；認為對目標的承諾，視為對成就動機的一種獎勵
管理方式管理者對於這類員工必須實施嚴密控制或強迫管理管理者針對這類員工應給予彈性控制並讓工作環境豐富多變
性格傾向個人傾向安全、穩定願意負責任，甚至主動追求責任
個人抱負個人沒有動力以及抱負，喜歡被領導個人追求成就、自我管理
對工作的喜好個人不喜歡工作、懶惰、逃避責任喜歡工作，並且享受工作


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#866660
粗心> <"...
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#403521

請問其他是什麼呢?
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