10. 關於轉型式領導（transformational leadership）敘述，下列何者為非？
(A)轉型式領導者會將注意力置於對個別員工的需要及關心上
(B)轉型式領導者會鼓勵、喚醒及激勵部屬，以更多額外的努力來達成團體目標
(C)轉型式領導也是一種魅力領導
(D)轉型式領導者會藉由釐清角色與任務要求，來引導或激勵部屬達成預先設定 之目標

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統計： A(54), B(8), C(41), D(65), E(0) #2786980

詳解 (共 2 筆)

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「轉型領導」(transformatio...
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轉型式領導是一種領導風格，領導者會透過激勵和轉化的方式去激發員工的潛力，幫助他們達成團體目標，甚至超越預設的期待。轉型式領導著重於激發追隨者的內在動機和認同感，使他們不僅完成自己的工作，還願意付出更多，為團體的共同目標努力。
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(D) 這是一種交易式領導（transactional leadership）的特徵。交易式領導者專注於明確角色和任務的需求，並以此方式管理員工，但這並非轉型式領導的主要手法。轉型式領導者更關注於鼓勵員工發展內在動機，而非單純依賴任務與角色的明確性來引導員工。
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