試題詳解

試卷：102年 - 102 台灣電力公司_新進雇用人員及用人當地化甄試：企業管理概論#10407 | 科目：台電◆企業管理概論

試卷資訊

試卷名稱：102年 - 102 台灣電力公司_新進雇用人員及用人當地化甄試：企業管理概論#10407

年份：102年

科目：台電◆企業管理概論

12. 赫茲伯格(Herzberg) 的雙因子理論中，下列何者屬保健因子(hygiene factors) ? 1)成就 2)升遷 3)和主管的關係 4)和部屬的關係 5)公司政策 6)工作環境 7)工作本身 8)地位 9)成長 10)責任
(A) 34568
(B) 235810
(C) 23678
(D) 346710

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