39. 下列關於降低組織變革抗距之敘述，何者有誤？
(A)避免運用強制（coercion）之手段
(B)讓未來會受變革影響的員工參加決策過程，以增加他們對最終決策之承諾與 認同
(C)藉由組織的協助與關懷，以幫助員工處理及面對變革帶給他們的焦慮與恐懼
(D)透過溝通使員工瞭解變革之必要性

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統計： A(124), B(14), C(6), D(2), E(0) #2786809

詳解 (共 1 筆)

#6240415
(A) 雖然強制手段通常不被首選，但在某...
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