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試題詳解

試卷：103年 - 103 台灣糖業股份有限公司_新進員工甄試_業務管理：管理學#20793 | 科目：A.管理學概要、B.計算機概論

試卷資訊

試卷名稱：103年 - 103 台灣糖業股份有限公司_新進員工甄試_業務管理：管理學#20793

年份：103年

科目：A.管理學概要、B.計算機概論

5.根據人格的五大模型(the big five model)，哪一種人格特質高的人通常工作績效比較好？
(A)勤勉審慎性(conscientiousness)
(B)外向性(extraversion)
(C)情緒穩定性(emotional stability)
(D)開放性(openness to experience)
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