50.某甲自 30 歲參加勞工保險,66 歲以最高投保等級退休,繳付保費滿 36 年,請問依規定可領勞保退 休給付(一次請領)多少元?
(A) 2,234,706 元
(B) 2,290,000 元
(C) 2,061,000 元
(D) 1,577,439 元

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統計: A(99), B(445), C(91), D(31), E(0) #1982262

詳解 (共 3 筆)

#4571417
勞保投保薪資上限45,800元
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#3427439
45800x(45+5)=2290000
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#5033101

給付資格:

98.1.1以前曾參加勞工保險者,於符合下列條件之一時,得選擇一次請領老年給付:

  1. 保險年資滿1年,年滿60歲(女性年滿55歲)退職。
  2. 保險年資合計滿15年,年滿55歲退職。
  3. 在同一投保單位之保險年資合計滿25年退職。
  4. 保險年資合計滿25年,年滿50歲退職。
  5. 擔任具有危險、堅強體力等特殊性質之工作合計滿5年,年滿55歲退職。
  6. 轉投軍人保險、公教人員保險,符合勞工保險條例第76條保留勞保年資規定退職。

給付標準:

  1. 年資每滿1年,按平均月投保薪資,發給1個月;超過15年部分,每滿1年發給2個月,最高以45個月為限。
  2. 60歲以後之年資最多以5年計,合併60歲以前之一次請領老年給付,最高以50個月為限。

平均月投保薪資:

按退職之當月起前3年之月投保薪資平均計算

註1:104年平均投保年資27.62年,平均投保薪資35,684元(資料來源:國家年金改革委員會)
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私人筆記 (共 1 筆)

私人筆記#7844265
未解鎖
勞保一次請領的基數工作前 15 年: 每...
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