53. 當測驗長度不變,受試者間的異質性增加時,該測驗信度可能有何變化?
(A)隨之增加
(B)隨之減少
(C)保持不變
(D)可能增加,也可能減少。

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統計: A(7089), B(488), C(281), D(680), E(0) #863279

詳解 (共 5 筆)

#1110420

影響信度的因素

因素

         

試題題數

一般而言,測驗越長、信度越高。

樣本能力分配

(團體分數的變異程度)

能力分配的變異數越大者,所算出來的信度係數值越大。能力分配的變異數越小者(即個別差異小或同性質高),所計算出來的信度值越低。

試題難易程度

使用難易適中的試題時,可使測驗分數的分布範圍變大,變異程度達到最大,因而計算出信度的係數值會較大。

測驗評分的客觀性

計分方式越主觀,評分者誤差就越大。

信度的估計方法

各試題間的關聯性大小(即反應各試題的測量功能是否一致),也會影響信度係數的大小,尤其是內部一致性信度係數。

信度係數的解釋與應用

(一)理想的信度係數

1、評分者信度應為其他信度的上限,內容一致性信度較複本信度為高,而使用複本的再測信度通常是最低的。

2、就性向測驗而言,最重要的信度資料就是穩定性係數。

3、就成就測驗而言,最重要的信度資料就是等值係數(複本信度)。

(二)測量標準誤

指個人內在的誤差,藉由測量標準誤可推估一個人的真實分數。

※相同的條件下:測驗分數變異變大、信度變高。

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#1312015
異質性大,效度高,信度高
異質性小,效度低,信度低
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#1110954
所以說常態編班的考試信度>資優班的...
(共 37 字,隱藏中)
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#3129357
增加信度方法: 1. 增加試題或刪除不...
(共 115 字,隱藏中)
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#6084007
信度內部一致性:α係數、ANOVA、折半信度、庫李信度
題目:同質性高、信度高
            異質性高、信度降低
受試者:同質性高、信度降低
                異質性高、信度高
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