題組內容
二、 彼得·杜拉克(Peter Drucker)提出目標管理(Management
by Objectives),在此過程中各階層的目標是由下屬與上司
共同決定,相互支持。請回答以下問題?(共 50 分)
(二) 實施目標管理可能遭遇的問題?(15 分)
詳解 (共 1 筆)
詳解
目標管理為主管透過參與式 合作式 授權式的方式,且部屬必須定期自我檢討,由目標的達成來考核。因此有幾個問題可能導致目標管理功能失效:
1.高階管理者缺乏對目標管理的認知
2.缺乏事前充分教育
3.目標選擇不當
4.上司與部屬關係惡劣
5.過度重視文書作業
6.實施期間未給予增強刺激