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1.人力資源管理;2.勞動法規(勞工法令)
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108年 - 108 中國鋼鐵股份有限公司_新進人員甄試_師級_人力資源:1.人力資源管理 2.勞動法規#75917
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試題詳解
試卷:
108年 - 108 中國鋼鐵股份有限公司_新進人員甄試_師級_人力資源:1.人力資源管理 2.勞動法規#75917 |
科目:
1.人力資源管理;2.勞動法規(勞工法令)
試卷資訊
試卷名稱:
108年 - 108 中國鋼鐵股份有限公司_新進人員甄試_師級_人力資源:1.人力資源管理 2.勞動法規#75917
年份:
108年
科目:
1.人力資源管理;2.勞動法規(勞工法令)
16.下列事項何者不是經濟性解僱,雇主得經預告後,終止勞動契約?
(A) 勞工故意損耗機器、工具、原料、產品
(B) 歇業或轉讓
(C) 不能勝任工作
(D) 不可抗力暫停工作在 1 個月以上時
正確答案:
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詳解 (共 2 筆)
叫我第一名
B1 · 2019/08/09
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未解鎖
經濟性解僱,是指非因為勞工的因素而解僱勞...
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MTea
B3 · 2020/07/15
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未解鎖
請問(C) 不能勝任工作算 不算是勞工...
(共 28 字,隱藏中)
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