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申論題資訊

試卷:98年 - 3職等 行銷企劃人員(乙類)(55802)#82486
科目:台灣菸酒◆企業管理
年份:98年
排序:0

題組內容

題目四: 學者 Douglas McGregor 提出傳統管理觀點的 X 理論與人性管理觀點的 Y 理論,建議管 理者如何管理不同需求動機之員工以達成績效。

申論題內容

(一)請以馬斯絡需求層級論(Maslow Needs Theory)分析 X 理論與 Y 理論員工最有效的 具體激勵措施。【15 分】

詳解 (共 1 筆)

詳解 提供者:hchungw

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