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試卷名稱：113年 - 113 國營臺灣鐵路股份有限公司_從業人員甄試_第 9 階-事務員-法務：勞動社會法概要#119032

年份：113年

科目：勞動社會法(概要)

5. 依據勞資爭議處理法規定，有關爭議行為之敘述，下列何者正確？
(A)各級政府如認有必要時，得禁止、限制或停止罷工
(B)調整事項之勞資爭議，不得罷工
(C)勞資爭議，非經調解不成立，不得為爭議行為
(D)工會及其會員依勞資爭議處理法所為之爭議行為所生之損害，雇主得向其請求賠償

正確答案：登入後查看

林宇仁

B1 · 2024/03/17

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B2 · 2025/12/12

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