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勞動社會法(概要)
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108年 - 108-2 司法官特種考試、專技高考_三等_司法官及律師(選試勞動社會法)、律師(選試勞動社會法):勞動社會法#79829
科目:
勞動社會法(概要) |
年份:
108年 |
選擇題數:
0 |
申論題數:
7
試卷資訊
所屬科目:
勞動社會法(概要)
選擇題 (0)
申論題 (7)
⑴乙是否須為甲加保勞工保險?(10 分)
⑵如甲符合被保險人資格,甲可就其傷害依勞工保險條例主張如何之權 利?(15 分)
⑶承上子題,該權利之時效期間為何?自何時起算?試就相關爭議說明 之。(15 分)
⑴試用期間工資給與及工時之約定是否合法?(10 分)
⑵依勞工行政主管機關見解,雇主有無違反勞動基準法終止契約之規 定?(10 分)
⑴ A 公司之人力資源處處長乙與勞工丙等 10 人,是否該當工會法第 35 條所稱雇主或代表雇主行使管理權之人?(20 分)
⑵ B 企業工會申請裁決有無理由?(20 分)