6. 依據 McGregor (1960) 的 X 理論與 Y 理論,下列哪一種領導行為,最不可能出現在奉行 Y 理論的領導者身上?
(A)賦予部屬更多自主權與責任
(B)鼓勵部屬參與決策過程
(C)嚴格監督部屬的工作表現
(D)提供部屬自我實現的機會
(A)賦予部屬更多自主權與責任
(B)鼓勵部屬參與決策過程
(C)嚴格監督部屬的工作表現
(D)提供部屬自我實現的機會
答案:登入後查看
統計: A(24), B(12), C(1119), D(24), E(0) #3453482
統計: A(24), B(12), C(1119), D(24), E(0) #3453482
詳解 (共 7 筆)
#6467875
Y 理論(Theory Y) ✅
對人性的正面看法。
對人性的正面看法。
認為員工是有責任感、有創造力,能自我激勵與自我管理。
領導者會採用參與式管理,重視激勵、成長與授權。
最不可能出現在奉行 Y 理論領導者身上的行為是:
? (C) 嚴格監督部屬的工作表現。
2
0