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勞動社會法(概要)
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110年 - 110-2 司法官特種考試、專技高考_三等_司法官及律師(選試勞動社會法)、律師(選試勞動社會法):勞動社會法#105274
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申論題
試卷:110年 - 110-2 司法官特種考試、專技高考_三等_司法官及律師(選試勞動社會法)、律師(選試勞動社會法):勞動社會法#105274
科目:勞動社會法(概要)
年份:110年
排序:0
申論題資訊
試卷:
110年 - 110-2 司法官特種考試、專技高考_三等_司法官及律師(選試勞動社會法)、律師(選試勞動社會法):勞動社會法#105274
科目:
勞動社會法(概要)
年份:
110年
排序:
0
題組內容
一、A 公司擬前往越南設立製鞋廠,因此與員工甲、乙二人達成最低服務年 限之協議。請回答以下問題:
申論題內容
(一) A 公司因為越南製鞋廠急需富有生產管理經驗之幹部,向擔任生產 管理工作之員工甲宣稱:為培訓員工甲之生產管理技能,擬將員工 甲派至越南製鞋廠管理部門任職等語,員工甲相信 A 公司所言,乃 與 A 公司達成最低服務期間為2年之協議。嗣員工甲奉派到越南工 廠後,隨即進入工廠從事製鞋之管理工作,A 公司並未安排員工甲 接受生產管理技能的相關培訓課程。請問 A 與甲間有關最低服務年 限2年之協議是否有效?(10分)